GOST R ISO 11484-2014
GOST R ISO 11484−2014 Výrobky ocelové. Systém hodnocení zaměstnavatelem kvalifikace zaměstnanců provádějící nedestruktivní kontrolu
GOST R ISO 11484−2014
Skupina В69
NÁRODNÍ NORMY RUSKÉ FEDERACE
ŠPERKY OCELOVÉ
Systém hodnocení zaměstnavatelem kvalifikace zaměstnanců provádějící nedestruktivní kontrolu
Steel products. Employer’s estimation system for qualification of the personnel which is carrying out non-destructive control
OAKS 03.100.30
77.040.20
OP 13 0000
Datum zavedení 2015−03−01
Předmluva
1 PŘIPRAVENA Technickým výborem pro normalizaci TC 357 «Ocelové a litinové trubky a válce», Otevřená akciová společnost «Ruský výzkumný ústav vejcovodů průmyslu» (JSC «РосНИТИ»), na základě autentického překladu do češtiny mezinárodní normy stanovené v odstavci 4, který je vyroben LLC «Specializovaná firma překlad «Mezirezortní"
2 ZAPSÁNO Technickým výborem pro normalizaci TC 357 «Ocelové a litinové potrubí a nádrží"
3 SCHVÁLEN A UVEDEN V PLATNOST Usnesením Federální agentura pro technickou regulaci a metrologii od 11. června 2014 činil 540 N-art
4 tato norma je shodná s mezinárodní normou ISO 11484:2009* «Ocelové výrobky. Systém hodnocení zaměstnavatelem zaměstnanci provádějící nedestruktivní kontrolu» (ISO 11484:2009 «Steel products — Employer’s qualification system for non-destructive testing (NDT) personnel»).
Název této normy změněn relativně názvy uvedené mezinárodní normy tak, aby v souladu s GOST R 1.5 (sekce 3.5).
Při použití této normy je doporučeno použít namísto referenčních mezinárodních standardů odpovídajících národních norem Ruské Federace, informace o tom, které jsou uvedeny ve vedlejší příloze ANO
5 PŘEDSTAVEN POPRVÉ
Pravidla pro použití této normy jsou stanoveny v GOST R 1.0−2012 (§ 8). Informace o změnách k tomuto doporučení je zveřejněna ve výroční (od 1 ledna tohoto roku) informační rejstříku «Národní normy», a oficiální znění změn a doplňků — v měsíčním informačním rejstříku «Národní standardy». V případě revize (výměna) nebo zrušení těchto doporučení příslušné oznámení bude zveřejněno v nejbližším vydání měsíčního ukazatel «Národní standardy». Relevantní informace, oznámení a texty najdete také v informačním systému veřejné — na oficiálních stránkách Federální agentury pro technickou regulaci a metrologii na Internetu (www.gost.ru)
Úvod
Tato norma je shodná ve vztahu k mezinárodnímu standardu ISO 11484:2009 «Ocelové výrobky — Systém kvalifikace zaměstnavatelem personálu, nedestruktivní zkoušení (NDT)».
Mezinárodní standard ISO 11484:2009 byl navržen s ohledem na ustanovení ISO 9712:2005 a může být použit zadavatelem pro posouzení kvalifikace zaměstnanců provádějící kontrolu ocelových výrobků. Předpokládaná kvalifikace pracovníků provádějících nedestruktivní kontrolu dalších výrobků, může být provedeno v souladu s požadavky ISO 9712:2005, pokud není stanoveno jinak definován příslušnými normativními dokumenty.
V textu této normy v porovnání s ISO 11484:2009 změněny jednotlivé fráze s cílem dodržování pravidel ruského jazyka a v souladu s přijatým národní terminologie.
Nahrazeny názvy metod ndt použitých v národní praxi, a to «kontrola těsnosti» nahrazen «metoda течеискания», «kontrola sondy magnetického toku a rozptylu» nahrazen «metodou magnetického toku tepla».
V části 6 «Požadavky a postup pro posouzení kvalifikace» přidán odkaz na obrázek 1, chybějící v ISO 11484, a obrázek 1, перенесенный z konce normy v příslušné sekci 6.
Tato norma je doplněna o referenční aplikace ANO obsahující informace o souladu mezinárodních referenčních standardů referenčním národní normy Ruské Federace.
1 Oblast použití
1.1 tato norma určuje systém hodnocení zaměstnavatelem kvalifikace zaměstnanců provádějící nedestruktivní kontrolu následujících typů ocelových výrobků:
— potrubí a potrubní výrobky (bezešvé a svařované);
— plechové a roll pronájem, trať, sochorová, profily, tyče, dráty.
1.2 tato norma stanovuje požadavky na provádění posouzení kvalifikace zaměstnanců 1-tého a 2-tého úrovně kvalifikace (dále jen limity), provádějící nedestruktivní kontrolu ocelových výrobků specifickými metodami. Posouzení kvalifikace provádí zaměstnavatel, pokud jde o konkrétní druhy výrobků a konkrétní metodu ndt.
1.3 tato norma se týká personál provádějící nedestruktivní kontrolu ocelových šperků s použitím některého z následujících metod:
a) zkoušení vířivými proudy (EM);
b) magnetického toku tepla (FT);
c) течеискания (LT);
d) kapilární (PT);
e) магнитопорошкового (MT);
f) радиографического (RT);
g) ultrazvukové (UT);
h) vizuální (VT).
Poznámka — Metoda magnetického toku tepla není standardizován v národní normalizace, ale platí pro kontroly ocelových výrobků, průmyslově mezinárodní a regionální standardy.
2 Normativní odkazy
V této normě použity normativní odkazy na následující normy*:
________________
* Tabulku odpovídající národní normy mezinárodní, viz odkaz. — Poznámka výrobce databáze.
ISO 9712 nedestruktivní Kontrolu. Kvalifikace a certifikace personálu (ISO 9712, Non-destructive testing — Qualification and certification of personnel)
3 Termíny a definice
V této normě použity následující termíny s příslušnými definicemi:
3.1 kvalifikace (qualification): Demonstrace znalostí, dovedností, výcviku, zkušeností a fyzických schopností, požadovaných pro řádné provádění nedestruktivní kontroly, potvrzení, které provádí certifikační orgán nebo akreditovaným/příslušným orgánem po posouzení kvalifikace.
3.2 úřad pro hodnocení kvalifikace (qualifying body): Orgán nebo oddělení, není zapojena v přímém výrobě, pověřený svým zaměstnavatelem provádět výcvik na zkoušky a konání zkoušky.
Poznámka — Orgány a posouzení kvalifikace může být externí organizace působící ve prospěch zaměstnavatele.
3.3 zaměstnavatel (employer): Organizace, v níž kandidát pracuje na trvalém základě.
3.4 kandidát (candidate): Osoba, která žádá o potvrzení své kvalifikace prostřednictvím absolvování posouzení kvalifikace.
3.5 nastavení (set-up): Mechanické a/nebo elektronické ovládání zařízení, nedestruktivní zkoušení zadání parametrů a citlivosti řízení v souladu s požadavky specifikací na výrobky.
3.6 metoda nedestruktivní zkoušení (NDT metoda): Proces ndt, jak je používán určitý fyzikální princip kontroly.
Příklad — Ultrazvukové zkoušení.
3.7 technika nedestruktivní zkoušení (NDT technique): Specifická forma aplikace metody ndt.
Příklad — Иммерсионный ultrazvukové kontroly.
3.8 schopnost (capability): Schopnost a/nebo dovednost řešit určitý úkol nedestruktivní zkoušení.
3.9 kompetence (competence): Znalost produktů a schopnost splnit určitý úkol nedestruktivní zkoušení.
3.10 specialista layer 3 (level 3 individual): Specialista, certifikovaný na úroveň 3 v souladu s ISO 9712, nebo odpovídající dokument podle toho metody a mysli produktů, pro které je oprávněn orgán po posouzení kvalifikace provádět kvalifikační zkoušky, sledovat a hodnotit úroveň kvalifikace pro nedestruktivní testování kontroly.
3.11 společná zkouška (general examination): Písemná zkouška na 1. nebo 2. úroveň, týkající se principů a metod vedení nedestruktivní zkoušení.
3.12 významný zlom (significant interruption): Neprovedení kvalifikovaným odborníkem povinností, příslušných присвоенному mu úroveň, na provádění metody ndt pro nepřetržité období přesahující jeden rok nebo v průběhu jednotlivých období v celkové délce trvání více než dva roky v období platnosti kvalifikace.
3.13 speciální zkouška (specific examination): Písemná zkouška na 1. nebo 2. úroveň procesu ndt v určité oblasti, včetně vyhodnocení znalostí kontrolovaných výrobků, kódů, standardů, norem, pravidel a kritérií pro přijetí.
4 Obecná ustanovení
4.1 v Souladu s požadavky této normy, zadavatel nese plnou odpovědnost za to, že si najal jim personál odpovědný za nedestruktivní kontrolu, má potřebnou kvalifikaci a úspěšně složila kvalifikační zkoušky, prováděné pod dohledem zaměstnavatele, a to na jednu ze dvou úrovní (1. nebo 2. stupeň) v jednom nebo více metod ndt, na které se vztahuje tato norma.
Jako alternativu k použití vlastního kvalifikovaného personálu 1. nebo 2 vrstvy, může zaměstnavatel najmout na základě smlouvy personál 1. nebo 2 vrstvy, certifikovaný podle ISO 9712 nebo эквивалентному dokumentu, pro pravidelné provádění operací nedestruktivní zkoušení.
Kromě toho, certifikovaný 3-layer, si najal zaměstnavatel trvale nebo dočasně, je zodpovědný za postup konání kvalifikační zkoušky personálu na 1. nebo 2. úroveň.
4.2 Všichni kandidáti, допускаемые na kvalifikační zkoušky, musí splňovat stanovené požadavky-free, celkovému vzdělání a praktické zkušenosti pro nedestruktivní testování kontroly. Dodržování těchto požadavků musí být kontrolovány zadavatelem a je uvedeno v knize.
4.3 Kvalifikační zkoušky na 1. nebo 2. úrovně se skládají ze tří částí: všeobecné zkoušky (písemně), speciální zkoušky (písemné) a praktické zkoušky.
4.4 Na документированному rozhodnutí zaměstnavatele, obecné, speciální a praktické kvalifikační zkoušky mohou být prováděny buď orgán po posouzení kvalifikace zaměstnavatele, nebo externím orgánem pro hodnocení kvalifikace, je zaměstnavatel oprávněn.
4.5 Úřad pro hodnocení kvalifikace zaměstnavatel by měl zahrnovat profesionály 2-tého a 3. úrovně, není zaměstnaných v přímém výrobě šperků. Z těchto odborníků by měla být stanovena экзаменационная komise, která je složena z alespoň jednoho certifikovaného odborníka layer 3, schváleného orgánem po posouzení kvalifikace zaměstnavatele provádět zkoušky u zaměstnanců 1-tého a 2-tého úrovně.
Poznámka — Specialista 3-layer nemůže být stálým zaměstnancem zaměstnavatele.
Předseda zkušební komise je zodpovědný za pořádek konání kvalifikační zkoušky personálu 1-tého a 2-tého úrovně a spolehlivost jejich výsledků.
Uvedené požadavky musí splňovat vnější orgán po posouzení kvalifikace, schválený (schválený) zaměstnavatelem.
4.6 Výsledky kvalifikační zkoušky by měly být kontrolovány/potvrzeny orgány a posouzení kvalifikace ve vztahu plného dodržování stanovené požadavky. Úřad pro hodnocení kvalifikace musí vydat žadateli, выдержавшему zkouška, osvědčení s uvedením metody ndt a úrovně dovedností (1. nebo 2. stupeň). Vydávání svědectví dává odborníka právo provádět konkrétní úkoly v oblasti nedestruktivní kontroly v podniku u zaměstnavatele v souladu s úrovní kvalifikace.
Svědectví je opravdu jen v tom případě, že získal jeho specialista je trvalý nebo dočasný zaměstnanec v podniku zaměstnavatele, který jej vydal.
4.7 Pořadí činností, posouzení kvalifikace až do vydání osvědčení musí být stanoven orgán, na posouzení kvalifikace v písemné proceduře.
5 Úrovně dovednosti
5.1 Obecná ustanovení
Zaměstnancům, осуществляющему nedestruktivní kontrolu a kvalifikovaným v souladu s tímto standardem, který je přiřazen jeden ze dvou úrovní kvalifikace (1. nebo 2. stupeň), v souladu s konkrétními úkoly nedestruktivní kontroly, které by měl vyřešit tento personál.
Obě kvalifikace jsou stanoveny v závislosti na obsahu řešené úkoly, míry odpovědnosti a dalších faktorů, v souladu s 5.2 a 5.3.
5.2 1. úroveň
Specialista, vyškolený na 1. úroveň, musí mít компетентностью dostatečnou pro provedení nedestruktivní zkoušky v souladu s návodem na metodu ndt, kterým je způsobilý, pod dohledem personálu 2-go, nebo 3. úrovně.
Specialista 1 úroveň může být zmocněn zadavatelem:
— přizpůsobit zařízení, s jehož pomocí se provádí nedestruktivní kontrolu;
— provádět nedestruktivní kontroly;
— zaznamenávat a klasifikovat výsledky nedestruktivní zkoušky v souladu se stanovenými kritérii;
— zajistit výsledky kontroly.
Specialista 1 úroveň nenese žádnou odpovědnost za výběr použité metody nebo způsoby nedestruktivní kontroly, a také pro vyhodnocení výsledků kontroly.
5.3 2. úroveň
Specialista, kvalifikovaných na 2. úroveň, musí mít компетентностью dostatečnou pro provedení nedestruktivní zkoušky v souladu s postupy podle metody nedestruktivní kontroly, na kterou je kvalifikován.
Specialista na úrovni 2 je v rámci může být zmocněn zadavatelem:
— vybrat si způsob nedestruktivní zkoušení použitého způsobu;
— definovat omezení oblasti aplikace metody nebo způsoby (y) nedestruktivní zkoušení;
— interpretovat předpisy, normy, požadavky a postupy pro nedestruktivní testování kontroly v pokynech na jejich praktické aplikaci v konkrétních výrobních podmínkách;
— přizpůsobit a kontrolovat zařízení;
— provádět nedestruktivní kontrolu a sledovat jeho provádění;
— interpretovat a hodnotit výsledky nedestruktivní zkoušky v souladu s používanými pravidly, normami nebo požadavky;
— rozvíjet dokumentovaný pokyny pro nedestruktivní testování kontroly;
— provádět a kontrolovat plnění povinností odborníky 1-tého a 2-level;
— vést pracovníky 1-tého a 2-první úrovně;
— zajistit a předložit výsledky nedestruktivní zkoušení.
6 Požadavky a postup při posuzování kvalifikace
Schváleno zaměstnavatelem úřad pro hodnocení kvalifikace za účasti oprávněného odborníka 3-layer musí provádět posouzení kvalifikace uchazečů na 1-st a 2-nd úrovně pro nedestruktivní testování kontroly v souladu s oddíly 7 a 8 této normy (obrázek 1). Po posouzení kvalifikace kandidáta úřad pro hodnocení kvalifikace zaměstnavatel musí vydat mu svědectví.
Poznámka — Specialista 3-layer nemůže být stálým zaměstnancem zaměstnavatele.
Obrázek 1 — Postup při posuzování kvalifikace na 1-st a 2-nd úrovně
Obrázek 1 — Postup při posuzování kvalifikace na 1-st a 2-nd úrovně
7 Kvalifikační požadavky
7.1 Obecná ustanovení
Kandidát, prohlašovat, že je přiřazení úrovní kvalifikace, pro přijetí do kvalifikační zkoušky, musí mít odpovídající vzdělání a splňovat stanovené v této části požadavky na free, vzdělávání a praktické zkušenosti pro nedestruktivní testování kontroly.
7.2 Požadavky na free
7.2.1 Uchazeč musí předložit doklad o uspokojivém vidění, удовлетворяющем následující požadavky:
a) ostrost blízkého pohledu by měl poskytovat čtení písmen písmo Times Roman N 4,5 nebo ekvivalent písmem (Times New Roman výška 4,5 bodů, kde 1 bod se rovná 0,3528 mm) ze vzdálenosti nejméně 30 cm, alespoň jedním okem, s opravou nebo bez korekce;
b) barevné vidění by mělo poskytnout kontrastní charakteristika kandidátem barev a jejich odstínů, použitých v konkrétní metodě ndt, stanovené zaměstnavatelem.
7.2.2 Po posouzení kvalifikace potvrzení ostrost vidění a rozlišování barev by měly být poskytovány ročně a подтверждаться zaměstnavatelem.
Poznámka — Potvrzení rozlišování barev tráví pouze pro konkrétní metodu ndt, stanovené zaměstnavatelem.
7.3 Školení
7.3.1 Kandidát musí předložit doložená svědectví úspěšné dokončení kurzu školení na konkrétní metodě a úrovni kvalifikace, odpovídající požadavkům orgánu pro hodnocení kvalifikace schválené zaměstnavatelem.
7.3.2 Doporučení pro obsah kurzu-školení jsou uvedeny v [1], [2], [3] a [4].
7.3.3 Minimální doba učení kandidát v závislosti na metody ndt musí odpovídat tabulce 1.
Tabulka 1 — Minimální doba trvání výcviku
| Metoda ndt | 1. úroveň, h |
2. úroveň, h |
| Vířivých proudů (EM) | 40 |
64 |
| Magnetického toku tepla (FT) | 40 |
64 |
| Течеискания (LT): | ||
| — základní znalost (A) |
8 | 16 |
| metoda tlakové zkoušky (V) |
14 | 32 |
| — metoda označených atomů nebo меченого plynu (S) |
18 | 32 |
| Магнитопорошковый (MT) |
16 | 24 |
| Kapilární (PT) |
16 | 24 |
| Radiografické (RT) |
40 | 80 |
| Ultrazvukové (UT) |
40 | 80 |
| Vizuální (VT) |
16 | 24 |
| ||
| ||
| ||
7.4 Praktické zkušenosti
7.4.1 Praktické zkušenosti lze zakoupit kandidátem, a to jak před a po úspěšně сданного kvalifikační zkoušky. Dokumenty o dostupnosti praktických zkušeností měly být poskytnuty subjektu hodnocení kvalifikace vedoucím oddělení, ve kterém pracuje kandidát.
7.4.2 V případě, že zkušenost získaná po úspěšně сданного zkoušky, výsledky zkoušky jsou platné po dobu dvou let.
7.4.3 Minimální doba trvání praktické zkušenosti jsou uvedeny v tabulce 2.
Tabulka 2 — Minimální doba trvání praktické zkušenosti
| Metoda ndt | Délka zkušenosti, mo | |
| 1. úroveň |
2. úroveň | |
| Vířivých proudů (EM) |
3 | 9 |
| Magnetického toku tepla (FT) |
3 | 9 |
| Течеискания (LT) |
3 | 9 |
| Магнитопорошковый (MT) |
1 | 3 |
| Kapilární (PT) |
1 | 3 |
| Radiografické (RT) |
3 | 9 |
| Ultrazvukové (UT) |
3 | 9 |
| Vizuální (VT) |
1 | 3 |
| ||
8 Kvalifikační zkoušky
8.1 Obecná ustanovení
Kvalifikační zkoušky musí skládat z obecné, speciální a praktické zkoušky pro konkrétní metodu ndt. Úřad pro hodnocení kvalifikace by měl stanovit maximální množství času, který strávíte na provedení každé zkoušky. Lhůty kandidát pro každé vyšetření, musí vzít v úvahu počet a složitost otázek.
8.2 Obsah zkoušky
8.2.1 Společná zkouška
Společná zkouška by měla zahrnovat otázky, vybrané jen náhodně z otázek pro všeobecné zkoušky, připravené úřadu při posuzování kvalifikace. Minimální počet otázek, na které by měl odpovědět kandidát, jsou zobrazeny v tabulce 3.
Tabulka 3 — Minimální počet otázek pro všeobecné zkoušky
| Metoda ndt | Počet otázek |
| Vířivých proudů (EM) | 40 |
| Magnetického toku tepla (FT) | 40 |
| Течеискания (LT) | 30 |
| Магнитопорошковый (MT) | 30 |
| Kapilární (PT) | 30 |
| Radiografické (RT) | 40 |
| Ultrazvukové (UT) | 40 |
| Vizuální (VT) | 30 |
V průměru pro výběr odpovědi na každou otázku z nabízených možností by měla отводиться ne více než tři minuty.
Na радиографическому metody ndt musí být provedena další zkouška z radiační bezpečnosti, pokud není stanoveno jinak definován platnými normativními dokumenty.
Zkoušky na радиографическому metody nedestruktivní kontroly mohou zahrnovat otázky na rentgenovou nebo gama-kontroly v závislosti na požadavcích orgánu na posouzení kvalifikace.
8.2.2 Zvláštní zkouška
Speciální zkouška by měla zahrnovat otázky, vybrané jen náhodně z otázek pro zvláštní zkoušky, připravené úřadu při posuzování kvalifikace. Minimální počet otázek, na které by měl odpovědět kandidát, jsou zobrazeny v tabulce 4.
Tabulka 4 — Minimální počet otázek pro zvláštní zkoušky
| Metoda ndt | Počet otázek | |
| 1. úroveň |
2. úroveň | |
| Vířivých proudů (EM) | 20 |
20 |
| Magnetického toku tepla (FT) | 20 |
20 |
| Течеискания (LT) | 20 |
15 |
| Магнитопорошковый (MT) | 20 |
15 |
| Kapilární (PT) | 20 |
15 |
| Radiografické (RT) | 20 |
20 |
| Ultrazvukové (UT) | 20 |
20 |
| Vizuální (VT) | 20 |
20 |
8.2.3 Praktická zkouška
Praktická zkouška má ověřit schopnost uchazeče provést nedestruktivní kontrolu ocelových výrobků, zaznamenávat a analyzovat získané informace do té míry, která je požadována pro specialisty na této úrovni kvalifikace v souladu s následujícími dokumenty:
a) pro 1 úroveň — v souladu s документированными pokyny;
b) pro úroveň 2- v souladu s документированными pokyny, požadavky, technickými podmínkami, pravidly a normami.
Kandidát na 2. úroveň musí být schopen rozvíjet dokumentovaný pokyny pro zaměstnance 1 úroveň.
Pro praktické zkoušky podle každé metody ndt orgán po posouzení kvalifikace musí vybrat nejméně dva vzorky výrobků. Tyto vzorky by neměly být použity ve vzdělávacích a/nebo výrobní činnost kandidáta.
Úřad pro hodnocení kvalifikace by měl zajistit unikátní identifikace každého zkouškového vzorku a dostupnost pas na každý vzorek, ve kterém jsou uvedeny všechny parametry nastavení zařízení, používané pro detekci závazné pro zjišťování vad.
8.3 Provádění zkoušek
Úřad pro hodnocení kvalifikace je odpovědný za provádění všech zkoušek před zaměstnavatelem.
Jakýkoliv kandidát, není pro pozorování, nebo porušoval pravidla konání zkoušky, отстраняется na jeden rok od další účasti na zkouškách.
Orgán posuzování kvalifikace provádí zkoušky, hodnotí a potvrzuje jejich výsledky.
Zkoušející by měl být schopen odhadnout úroveň uchazeče v souladu s документированными postupy stanovenými nebo schváleným orgánem o posouzení kvalifikace.
Hodnocení kvalifikace by měla zahrnovat:
— ověření způsobilosti kandidáta na předání zkoušky;
— drobné obecné, speciální a praktické zkoušky;
— pokrytí konkrétní metody ndt v podobě, v jaké se používá při výrobě ocelových šperků.
Podle požadavků této normy, úřad pro hodnocení kvalifikace podle vlastního rozhodnutí může uvolnit jednotlivých odborníků 1-tého a 2-první úrovní, certifikované v souladu s ISO 9712, nebo odpovídající dokument, od uvedení kvalifikační zkoušky na 8.2.
Zkoušky se provádějí na různé typy a velikosti konkrétní produkty za účelem potvrzení kandidáty znalostí příslušných procesů, typy vad a zařízení pro ndt, ale také pro potvrzení schopnosti uchazeče řešit potřebné úkoly pro nedestruktivní testování kontroly.
Hodnocení kvalifikace a osvědčení by se měly vztahovat ke konkrétní paměti, ocelové výrobky (trubky, plech válcovaný atd.).
8.4 Vyhodnocení výsledků zkoušky
Výsledky společného zkoušky se hodnotí samostatně na výsledku zvláštní zkoušky, aby uchazeč mohl v případě potřeby být экзаменован pro kvalifikaci v jiném отрасти metalurgickém průmyslu, aniž by re-uvedení společného zkoušky. Takže, kvalifikovaný odborník při kontrole ocelových výrobků jiného druhu má další výhodu — celkové výsledky zkoušky platné pro všechna průmyslová odvětví hutního průmyslu.
Celkové hodnocení zkušební místnost N vypočítejte podle následující vzorce:
— pro 1 úroveň
N=0,25n+0,25n
+0,50n
; (1)
— pro level 2
N=0,30n+0,30n
+0,40n
, (2)
kde n — předpokládaná celková zkoušku;
n — podle zvláštní zkoušku;
n — podle praktické zkoušky.
Koeficienty významnosti témat praktické zkoušky jsou uvedeny v příloze Aa
Aby se projít hodnocením kvalifikace, kandidát musí získat hodnocení není nižší než 70 ze 100 na každou zkoušku a celkový odhad N není nižší než 80 ze 100.
8.5 Opakované zkoušky
Kandidát, není obdržel celkové vyhodnocení, potřebné pro absolvování kvalifikace hodnocení, může být dvakrát переэкзаменован na některou ze zkoušek, ale ne dříve než jeden měsíc po předchozí zkoušky a nejpozději do 12 měsíců po ní. Pokud uchazeč úspěšně absolvovala další kurz, schválený orgánem po posouzení kvalifikace, pak opakovaná zkouška může být provedena nejdříve na základě rozhodnutí orgánu na posouzení kvalifikace.
Kandidát, není выдержавший opakovat zkoušku, musí projít hodnocením kvalifikace za podmínek stanovených stupňů zkoušku poprvé.
9 Svědectví
9.1 Obecná ustanovení
Na základě výsledků kvalifikační zkoušky orgán po posouzení kvalifikace vyzve kvalifikovaným odborníkem svědectví.
9.2 Obsah osvědčení
Osvědčení musí obsahovat tyto informace:
a) jsou příjmení, jméno, druhé jméno kvalifikovaného odborníka;
b) datum posouzení kvalifikace;
c) datum ukončení platnosti kvalifikace;
d) úroveň kvalifikace;
e) metodu nebo metody pro nedestruktivní zkoušení;
f) sektory a/nebo druhy výrobků, na které se vztahuje kvalifikace.
Poznámka — Sektor — konkrétní oblasti průmyslu nebo technologie, ve kterých se používají specializované ndt technik, které vyžadují znalosti o konkrétním výrobku, zařízení nebo zvláštní odbornou přípravu;
g) osobní registrační číslo;
h) podpis kvalifikovaného odborníka;
i) podpis zástupce orgánu na posouzení kvalifikace.
9.3 platnost osvědčení
9.3.1 Nejvyšší možnou platnost osvědčení je 5 let od data vydání osvědčení, uvedeného v ní.
9.3.2 Svědectví se stává neplatnou:
— pokud kvalifikovaný specialista mění zaměstnavatele;
— pokud kvalifikovaný specialista se stává fyzicky nezpůsobilý podle výsledků roční kontroly hlediska, chování, které je povinen zajistit zaměstnavatel.
Tím, že vydání osvědčení zaměstnavatel potvrzuje odborné kvalifikace, ale nevydala povolení na práci.
Poznámka — Povolení k zaměstnání vydává zaměstnavatel samostatně a zahrnuje omezení funkce.
9.4 Prodloužení osvědčení
Po skončení prvního období platnosti certifikátu termín může být prodloužena orgánem pro hodnocení kvalifikace na nové funkční období stejné délky, za předpokladu předložení odborníky 1. nebo 2 úroveň těchto dokumentů:
a) potvrzení uspokojivý výsledek kontroly zraku za posledních 12 měsíců v souladu s výčet a) 7.2.1);
b) potvrzení uspokojivé výrobní činnosti bez významného přerušení.
Pokud dokument b) nemůže být předložen, specialista 1. nebo 2 vrstvy musí absolvovat nové posouzení kvalifikace.
9.5 Opakované posouzení kvalifikace
Těsně před koncem druhého funkčního období platnosti nebo ne méně často než každých 10 let, specialista může projít re-hodnocení kvalifikace za předpokladu dodržování požadavků pro převod a) 9.4 a jsou splněny následující podmínky.
Expert musí úspěšně složit praktickou zkoušku pro hodnocení schopnosti vykonávat práci v souladu s dokladem, v souladu s následujícími podmínkami:
a) v příloze A jsou uvedeny doporučení na témata praktické zkoušky a kurzy jejich významu. Pokud specialista 1. nebo 2 úroveň dostane méně než 70% možných bodů na každé экзаменационному vzoru, pak v průběhu 12 měsíců po první pokusy o absolvování zkoušek jsou povoleny další dva pokusy, pokud orgán po posouzení kvalifikace není nastaven jiný pořádek;
b) v případě neuspokojivé výsledky uvedení dvou dílčích zkoušek, specialista je považován za minulostí a nové posouzení kvalifikace a obnovit certifikát na konkrétní úroveň, sektor, výrobek a metoda ndt, musí opět projít hodnocením kvalifikace. Pokud specialista má platné osvědčení pro nedestruktivní testování kontroly stejným způsobem, ale na jiném pásmu nebo jiným výrobkům, pak to může být propuštěn z celkového zkoušky.
10 Skladování dokumentace
Příslušné orgány a posouzení kvalifikace musí zachovat následující dokumentaci:
a) aktualizovány seznam všech kvalifikovaných odborníků, s uvedením úrovně, metody ndt a odvětví;
b) osobní věc každého kandidáta, který nebyl způsobilý, ne méně než tří let od data podání žádosti;
c) osobní věci všech kvalifikovaných odborníků, které obsahují:
— žádosti o posouzení kvalifikace;
— zkouška dokumenty, včetně zkoušku úkoly, odpovědi, popis, vzorky, záznamy, výsledky kontroly, písemné postupy a hodnotící list;
— dokumenty o prodloužení osvědčení k opětovnému posouzení kvalifikace, včetně potvrzení o vidění a o kontinuitu činnosti pro nedestruktivní testování kontroly;
— důvody pro odnětí osvědčení.
Dokumentace by měla být uložena v podmínkách ochrany osobních údajů a trvat po dobu platnosti osvědčení a ještě nejméně po dobu 10 let po uplynutí této lhůty.
11 Zavedení nových metod ndt, sektorů a produktů
Pro nového schématu posouzení kvalifikace, kdy do stávajícího systému, přidána nová metoda nedestruktivní kontroly nebo nové odvětví/produkt, úřad pro hodnocení kvalifikace může dočasně přidělit na dobu, ne více než tří let od data zavedení nového systému kvalifikace nebo metody/odvětví/výrobky, řádně kvalifikovaný personál jako экзаменаторов pro provádění, monitorování a hodnocení, kvalifikační zkoušky.
K tomuto personálu mají následující požadavky:
a) znalost principů ndt a speciální znalosti pro konkrétní odvětví a druhu výrobku;
b) výrobní zkušenosti s aplikací metody ndt;
c) schopnost provádět zkoušky;
d) schopnost interpretovat zkouška úkoly a výsledky zkoušek.
V průběhu 2 let od data určení jako экзаменаторы musí projít opětovnému posouzení kvalifikace v souladu s požadavky 9.5. Úřad pro hodnocení kvalifikace nelze použít tříleté období implementace jako prostředek pro hodnocení kvalifikace uchazečů, неудовлетворяющих všech kvalifikačních požadavků této normy.
Příloha A (referenční). Koeficienty významnosti témat praktické zkoušky
Aplikace A
(referenční)
Tabulka Va 1 — Pokyny pro přidělování koeficientů významnosti témat praktické zkoušky
| Část zkoušky | Téma | Míra důležitosti, % | |
| 1. úroveň |
2. úroveň | ||
| Část 1. Znalost zařízení pro nedestruktivní zkoušení | a) systém Řízení a kontrola její funkčnosti |
10 | 5 |
| b) Kontrola nastavení systému |
10 | 5 | |
| Celkem |
20 | 10 | |
| Část 2. Aplikace metody ndt | a) Příprava vzorku (např. stav povrchu), včetně vizuální kontrolu |
5 | 2 |
| b) Výběr způsobu nedestruktivní zkoušení a stanovení podmínek kontroly |
- | 7 | |
| s) Nastavení zařízení pro nedestruktivní zkoušení |
15 | 5 | |
| d) Provádění kontroly |
10 | 5 | |
| e) Postup po kontrole (např. demagnetizovány, čištění, konzervace) |
5 | 1 | |
| Celkem |
35 | 20 | |
Část 3. Identifikace vad a vypracování stanoviska |
a) Identifikace vad, evidence nichž je vyžadována |
20 | 15 |
| b) Popis vady (vzhled, umístění, orientace, relativní velikost, a tak ap) |
15 | 15 | |
| c) Vyhodnocení v souladu s pravidly, normami, požadavky nebo kritérii postupy |
- | 15 | |
| d) Zpracování dokladu o kontrole |
10 | 10 | |
| Celkem |
45 | 55 | |
Část 4. Vývoj písemné pokyny pro nedestruktivní testování kontroly (pouze pro kandidáty na 2. úroveň) |
a) Předmluva (oblast použití, referenčních dokumentů), postavení a pravomoci |
- | 1 |
| b) Personál |
- | 1 | |
| c) Používaná zařízení a jeho nastavení |
- | 3 | |
| d) Výrobek (popis a výkres, včetně oblasti zájmu a účel kontroly) |
- | 2 | |
| e) Podmínky řízení, včetně přípravy na kontrolu |
- | 2 | |
| f) Podrobné pokyny pro provádění kontroly |
- | 3 | |
| g) Registrace a klasifikace výsledků kontroly |
- | 2 | |
| h) Zpracování výsledků kontroly |
- | 1 | |
Celkem |
- | 15 | |
| |||
Aplikace ANO (referenční). Informace o plnění referenčních mezinárodní normy národní normy Ruské Federace
Aplikace ANO
(referenční)
Tabulka ANO.1
| Označení reference mezinárodního standardu | Stupeň shody | Označení a název odpovídající národní normy |
| ISO 9712 | IDT | GOST R 54795−2011/ISO/DIS 9712"nedestruktivní Kontrolu. Kvalifikace a certifikace personálu. Základní požadavky" |
Poznámka — V této tabulce jsou použity následující symbol míry shody norem: — IDT — je totožný standard. | ||
Bibliografie
| [1] | ISO/TR 25107:2006 | Non-destructive testing — Guidelines for NDT training syllabuses |
| [2] | ISO/TR 25108:2006 | Non-destructive testing — Guidelines for NDT personnel training organizations |
| [3] | ANSI/ASNT CP-189−2006 | ASNT Standard for Qualification and Certification of Non-destructive Testing Personnel |
| [4] | ASNT RP SNT-TC-1A-2006 | Non-destructive Testing |
| UDK 621.774.08:658.5:006.354 |
OAKS 03.100.30 77.040.20 |
В69 | OP 13 0000 |
Klíčová slova: šperky, ocelové roury, ocelové trubky, bezešvé trubky, svařované trubky, potrubí, pronájem, nedestruktivní kontroly, personál, kvalifikace, úrovně kvalifikace, školení | |||
Elektronický text dokumentu
připraven TYPOLOGIE «Kód» a сверен na:
oficiální vydání
M: Стандартинформ, 2015
